“我为改革创新做什么”讨论建言活动发言稿

　　根据院务会《关于在全院组织开展“我为改革创新做什么”讨论建言活动的通知》安排，我们***及时召开全体会议，围绕X新发展新要求和全国年鉴、史志期刊发展趋向，结合全省开展的“改革创新、奋发有为”大讨论，大家踊跃发言，对标一流，直面不足，剖析存在的问题，并集思广义，提出改进措施及实现路径，下面我把有关情况汇报如下。

　　经过讨论，我室工作目前存在的问题主要体现在：

　　1、思想认识方面存在着“成绩到顶，难有作为”的思想。近几年，虽然《**年鉴》取得了比较好的成绩，连续三年蝉联全国省级唯一“中国精品年鉴”，在全国年鉴界发挥着引领和示范作用，但下一步该如何突破固步自封和随遇而安，达到持续发展，如何带动市县出更多精品年鉴，使“一支独秀”变为“满园春色”是目前困扰我们的主要问题。

　　2、工作头绪多的问题。我室承担《**年鉴》和《史志学刊》两项重要工作、中指办有关处室指办的业务工作以及院里的其他工作，人员少，任务繁重，当几项工作时间上发生撞时，总是顾此失彼，协调平衡不好。

　　3、组稿工作遇到较大困难。一是2019年，由于机构改革，许多单位合并或重组，撰稿人多有变动，给我们年鉴组稿工作带来难题。今年2月底，我们向省直发放160份，市县130份组稿通知，但截至今日，回稿极不理想。综合年鉴当年编辑、当年出版，任务艰巨。二是由于目前学术界受到C刊的影响，约到高质量高水平的学术论文，已经遇到很多困难。

　　经过组织参加近 ……此处隐藏7190个字…… 扬帆起航再立新功。

　　守正，就是要总结过去工作的经验教训，发扬成绩，寻找差距，形成一整套完善的工作制度，用制度来管理人、管理工作，做到心中有规矩、做事有标准。过去的资料管理工作，虽然也有这样那样的管理制度，但是，由于我们缺乏张院长指出的“图书资料就是史志院的重要国有资产”的观念，所以，对于制度的执行和落实不严格、不规范，有管理制度无惩戒制度。我们打算在广泛征求全院干部职工意见的基础上，制定出资料借阅、图书配送发放、资料购买等管理制度，制定出失信惩戒办法，请示领导批准后严格执行，真正当好省委史志院的看门人，当好单位干部和社会利用的服务员。

　　创新，则是要顺应时代要求，把资料管理工作转变为信息开发、信息服务事业。我室名为信息资料室，开发和利用史志信息是第一位的，这是我们所处这个时代的特点、要求。要把死资料变成活信息，就要在信息化上做文章。“史志**”微信公众号是我们做好史志信息开发和宣传推广的重要窗口，今后我们要百尺竿头更进一步，把省委党史院的这张名片打造得更加靓丽;还要利用我院网站，把有影响、有教育意义、有社会价值的史志成果，用新媒体的方式向社会公布，形成读史用志的便利环境。史志成果信息化，是一个大课题。我室承担着有关工作职能，但这也是全院的共同任务，希望继续得到院领导和全院同仁的指导，在人力、智力、资金上予以重点倾斜。