工程局2021年度中青年干部培训班开班讲话

加大年轻干部培养是时代发展的迫切需要，是企业改革发展的内在需求，是促进年轻干部快速健康成长的需要。在建党百年的重大时刻，XX在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班上指出，年轻干部是党和国家事业接班人，必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人，在X全面建设社会主义现代化国家新征程中奋勇争先、建功立业，努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩！ZJ正处于改革发展爬坡过坎关键时期，年轻干部作为企业生产经营的生力军，是关乎企业未来发展的关键力量，是企业长期保持竞争优势、实现高质量发展的根本支撑。面对新形势新任务新要求，打造一支优秀的人才队伍，特别是加大年轻干部的培养力度，形成结构合理的人才梯队，不断巩固提升企业核心竞争优势，为企业生产经营和改革发展提供储备充足的年轻干部，比以往任何时候都显得更为重要、更为迫切。

年轻干部要准确把握成长成才的关键所在，做到自知、自胜、自强，坚持敢为、能为、善为，把个人追求融入党和人民的事业，积极融入企业的改革发展之中。一是把学习作为成长的阶梯。学习是年轻干部成长成才的重要途径，是增强能力、提高水平的“金钥匙”，必须要树立终身学习的理念，增强学习的动力、提高学习的能力、坚定学习的毅力，不断增强履职能力和素质水平，切实担起未来企业改革发展接班人的重任。二是把定位作为履职的航标。年轻干部找准定位才能站好岗位，要围绕企业中心工作，服务发展大局，摆正自身位置，按本色做人、按角色办事，做好分内事，做到不越权、不越线、不越位。三是把实干作为最好的担当。要 ……此处隐藏1201个字…… 业，将个人之“小我”融入企业之“大我”，积极投身于企业改革发展的主战场，肩负起企业赋予的历史使命。二是明大德，坚守住行为标准。坚决贯彻D、国资委党委、股份公司党委的决策部署，不断加强学习和实践，做到“明大德、守公德、严私德”，以更加奋发有为的精神状态和更高更严的行为标准，高质量推进企业各项工作。三是要成大才，练就成过硬本领。面对企业艰巨繁重的经营生产和改革发展任务，只有敢于挑重担子、啃硬骨头、敢于接“烫手山芋”，才能经风雪、见世面、壮筋骨、长才干。四是要担大任，肩负起历史使命。ZJ建设世界一流企业的任务光荣而艰巨，年轻干部要始终保持自强自信的精气神，以敢担当、敢作为的信念和决心，持续增强学习实践，有效破解企业改革发展中的重难问题，为ZJ实现高质量发展、早日建成世界一流企业展现新作为、贡献新智慧、增添新力量。

开班动员讲话内容丰富、认识深刻，对全公司下一步做好年轻干部队伍建设指明了目标和路径，对年轻干部的快速提升明确了方向和要求。张贺华部长宣读了培训班临时党支部（班委会）名单，并对学员提出三点要求：一是要珍惜学习机会，以严肃作风学风，以优异的学习成绩，圆满完成培训任务；二是要统筹好工作安排，努力克服工学矛盾，做到学习工作两不误，确保培训的效果；三是要加强学习思考，切实做到学以致用，使自身的能力素质得到切实有效的提升。