投资公司2020年度法治建设工作总结报告

2020年，公司坚持以XXX为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，贯彻XX全面依法治国新理念新思想战略，落实市国资委法治工作要求，发挥法治在推进企业治理体系和治理能力现代化建设中的作用总要求。现将公司2020年法治工作总结汇报如下：

一、提高依法治企能力

（一）切实履行法治建设第一责任人职责

2020年，公司认真贯彻落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，将法治建设工作与业务工作同步部署，纳入2020年度工作要点。公司主要负责人切实履行法治建设第一责任职责，强化组织领导，确保法治建设工作组织有序、责任分工明确。

（二）落实领导班子和领导干部学法制度

党委中心组开展集中学习宪法法律、党内法规和领导人讲话的活动。党委中心组先后学习《中华人民共和国密码法》、《中华人民共和国民法典（草案）》、《中华人民共和国公职人员政务处分法》和XX在中央政治局集体学习时的重要讲话等。集中学习采取研学原文、专题讲座、讨论交流等形式进行，确保学有所获、学有所得。

（三）坚持依法决策

2020年，公司制定了《“三重一大”决策制度实施细则》，严格落实重大决策合法性审查和集体讨论决定制度。董事会、总经理办公会均有律师列席会议，重大决策均经过合法性审查，并通过集体讨 ……此处隐藏3218个字…… 项目工地，通过制作疫情防控法治宣传展板、宣传栏、宣传标语等途径开展疫情防控专项法治宣传活动，为打赢疫情防控阻击战提供坚强的法治保障。

五、开展国企合规管理相关法律法规宣传活动

2020年，公司邀请外聘讲师为集团全体员工及子领导班子成员培训《民法典》、《违规经营投资责任追究实施办法》，开展了集团内部新制定规章制度的宣贯培训工作。通过宣贯和培训，进一步提升员工对政策法规、企业规章制度的理解和运用能力，有助于增强员工的风险防范意识和守法合规意识。

六、2021年公司法治工作计划

（一）稳步推进集团法律事务管理工作

按照全面依法治国战略部署，做好法治国企建设工作，围绕公司总体工作目标及法治工作十四五规划，坚持法治体系、法治能力建设共同推进，加强制度创新，充分发挥法治在推进分类改革、完善现代企业制度、进行混合所有制改革等方面的重要作用，为集团高质量发展积极提供坚实的法治保障。有效整合资源、增加工作合力，形成上下联动、部门协调的法治建设工作格局。进一步强化普法宣传教育，提高全员法治素养。

（二）开展外聘法律顾问采购及诉讼案件管理

根据上一年度各反馈外聘法律顾问工作情况，对各家外聘律所进行考核；开展2021年度外聘法律顾问的采购工作。随时跟进督促外聘法律顾问的服务情况，提高法律服务的效果，对于未结诉讼，随时跟踪诉讼进展情况。

（三）加强业务培训，提升业能力和综合素质

加强法务人员培训，拟开展1-2次专业培训，提高专业履职能力。不断提高法务人员的专业能力，通过参加专业培训、同业交流等方式，不断完善更新法务人员的知识结构、专业能力和综合素质等。