三引三当三新建融合型党支部工作法

“三引三当三新”建“融合型”党支部工作法

吕晓霞  刘炳言  孙建伟  栾其波  周银风

国网山东省电力公司栖霞市供电公司

　　一、工作背景

　　国网山东省电力公司栖霞市供电公司（以下简称“国网山东栖霞市供电公司”或“公司”）现有支公司365人，其中在职党员260名，2018年省公司党建工作会议提出党建与企业融合发展、党建与业务融合提升、党员与职工融合成长的“三个融合”，党建统领地位和党建融合发展成为推进公司党建高质量发展的有力抓手。

　　近年以来,国网栖霞市供电公司深入学习贯彻XXX和党的十九大精神，积极落实省市公司党委“亮旗登高”十强工程和党支部“三级联创”工作部署，在积极推进党支部管理标准化的同时，为了进一步突出支部党建引领作用，切实改变党建与实际业务工作“两层皮”的问题，按照省公司党建“三个融合”的目标要求，将“党建+”和技术创新有机融合，实现支部党建创新和技术创新工作“双赢”、“双提升”，促进支部党建工作新机制的落地生根及创新发展，为基础管理、安全生产和创新创效提供坚强的保证，引领全体党员干部职工在胶东明珠苹果之都筑就一座电力能源保障的钢铁堡垒。

　　二、主要思路

　　坚持以建设服务型党组织、创建先进基层党委为目标，紧紧围绕党建“三个融合”和“……此处隐藏3354个字…… ，党建与各项工作深度融合，切实将党建优势转化为发展优势，把党建活力转化为技术活力，将党建成果转化为创新成果，夯实了推动技术创新的党建基础，使党建工作与企业生产经营实现无缝对接。调控分中心党支部打造的“梦动力”创新工作室成为公司党委展示基层支部建设特色成果的又一新窗口，新品牌，多次迎接行业内外领导调研观摩和视察，获得好评。

　　2. 创建融合型党支部，激发了党建工作的创新力。公司通过开展创新行动，有效提升了支部的整体素质，增强了党员个体在生产过程中的主动性、创造性，更好地融入了支部党建工作，创新党建特色内容，创新及管理成果丰硕，在国家级期刊发表论文 9篇，共获得了变电站净化电源设计、机房UPS不间断电源的改造升级、通讯电源防雷器的制作、低压无功补偿装置的改进等7项国家发明专利、16项国家实用新型专利、8项烟台市职工创新成果、3项烟台市科学技术进步奖。科技成果和创新技术充分运用到生产工作中去，对电力设备的安全可靠运行，节能降损，提升公司效益，发挥了巨大作用。

　　3．创建融合型党支部，提升了党员队伍的战斗力。打造出了一支思想稳定、工作积极、能打硬仗的职工队伍，为企业创新发展提供了不竭的动力。截止到5月底栖霞电网两票合格率达100%，操作正确率达100%，事故处理正确率达100% ，调控分中心及自动化班的调度数据网络设备运行可用率等指标达到省公司要求，全省班组对标指标始终处于A段。

　　4. 创建融合型党支部，增强了党支部的聚合力。通过技术创新队伍中的佼佼者，更是科技人才向党组织靠拢的“号召者”。 年轻科技人员纷纷向党组织递交了入党申请书，争当科技攻关的尖兵，推动广大党员员工在各项工作中走在前列，干在实处，形成推动发展的强大力量。