铁路项目党群工作协理员工作总结

　　自X项目部被确定为委派党群工作协理员试点以来，认真贯彻落实公司党委《关于向X项目部外协队伍委派党群工作协理员试点工作的实施方案》精神要求，坚持统筹兼顾、稳步推进、确保效力，把党群工作协理员作为项目党建工作的有力助手，不断加强协作队伍管理，保安全、保平安、保和谐、保稳定，保障了施工生产的安全顺利进行。我们的主要做法是：

　　一、抓好“四个环节”，筑牢党建工作基础

　　一是抓好组织建设。及时成立领导小组，负责党群工作协理员的工作规划、培训计划、台账管理等日常工作。二是抓党群协理员的选聘。及时组织项目部及工区党政领导人员召开专题会议，认真宣贯向外协队伍委派党群工作协理员工作的重要意义，并结合项目部及工区实际情况，从优秀党员干部中挑选后备人选上报公司党委进行审核，最终确定并聘任了X名党群工作协理员。三是加强对协理员工作的学习和探讨。项目部党工委组织项目部及分部X名党群工作协理员召开了专题工作会议，颁发了聘 ……此处隐藏2185个字…… 作实践，我们注重对工作中的帮扶指导工作，不断进行探索和创新。一是采取有力措施，强力推进，认真总结，不断提高，加强对协理员的日常指导帮扶，推进该项活动扎实有效开展。二是通过会议、培训、公开栏、网络等多种形式，加强对协理员工作的宣传力度，为党群工作协理员工作的顺利开展筑牢思想基础。三是在委派党群工作协理员这个新生领域里，要将此项工作长期有效的开展下去，就必须加强党群工作协理员基础业务知识的学习培训工作。

　　在工作中，我们没有太多可以借鉴的方法，只能结合实际情况不断尝试、不断摸索、不断前进，主要对“四个层面”进行探索研究。一是探索对协理员的日常考核。由于目前没有统一的协理员工作日常考核办法，项目部党工委结合自身实际情况制定了《党群工作协理员考核办法》，并在过程中不断进行完善，加强日常的监督和考核，逐步提高党群工作协理员的工作水平。二是探索与协作队伍负责人的关系。协理员要加强和协作队伍负责人的沟通联系，了解其思想动态，尊重合理诉求，互通思想，互相促进，互帮互助，真正把协作队伍的事情当做自己的事情来做，真心真意做好服务工作，维护协作队伍的合法权益，实现合作共赢的目标。三是探索与协作人员的关系。要想干好协理员工作，首先必须得到协作人员的理解和支持，关心和关爱协作人员，让他们感受到组织的温暖，从内心真正接受协理员的工作，这样才能推进协理员工作的顺利开展;四是探索协理员工作的思路和方法。要开动脑筋，集思广益，认真思考，不断创新活动载体，丰富活动内容，积极探索党群工作协理员工作的思路和方法，确保该项活动持续有效开展。