煤矿国企2020年工作总结和2021年工作安排

一、×年工作总结

×年，各级党组织以学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神为动力，以党委工作责任考核为抓手，围绕全年经济工作目标，发挥政治优势，聚力攻坚克难，为集团公司应对挑战、转型发展提供了精神支持和思想保证。

(一)党委工作更加注重务实求新创效。结合应对严峻经济形势和深化改革实际，分片区召开党委书记座谈会，明确企业党委粘合剂、催化剂、润滑剂、防腐剂“四剂”定位，提出“务实、求新、创效”工作总要求，党委工作职责更加具体、内涵更加丰富。根据精干高效原则，优化党委机构，健全基层党组织，新建基层党委3个、党支部78个，撤销党支部113个，调整党支部书记200名，企业党组织结构更加完善、职能划分更加合理。建立健全理论学习、形势任务教育、选人用人等制度10余项，制定《进一步加强改进党的建设和思想政治工作的意见》，党委工作运作更加规范、考核更加严格。各级党组织认真落实集团党委部署，围绕发挥“四剂”作用，完善体制机制，丰富党性实践活动，工作活力进一步增强。

(二)党的建设更加注重围绕中心融入管理。坚持围绕发展抓党建，融入管理起作用，逐步实行党政正职“一肩挑”，党委副书记、纪委书记、工会主席兼职，从组织上保证与经济工作无缝链接、融为一体。 ……此处隐藏12819个字…… 民生。按照中央“守住底线、突出重点、完善制度、引导舆论”的要求，结合企业实际，积极推进改善民生工作。深化扶贫送温暖和“树献送”、“金秋助学”活动，对特困低保家庭实行特别救助，扩展困难职工弱势群体帮扶覆盖面和力度。关心职工生活，深化“温馨家园”建设，力所能及为职工办一些“雪中送炭”的实事好事。扎实开展医疗系统“三好一满意”活动，完成查体中心和康复中心改造，提高医疗卫生质量和服务水平。启动健康养老业务，提供生活照料、康复护理等配套服务。完成矿区幼教资源整合，打造高端幼教品牌。关心驻外员工，完善驻外创业配套服务机制，按照市场化原则建设生活设施，把驻外基地建成区域经济发展基地、产业人员转移基地和职工安居乐业基地。积极做好武装、统战、保密、文体、政研和计生等工作，凝聚干事创业工作合力。

3.确保矿区大局稳定。高度重视矿区稳定工作，针对经济形势复杂严峻、深化改革等工作实际，抓好矛盾排查化解、信息预警上报、领导干部信访值班、信访突发事件的防范和处置、责任落实和追究等工作措施落实。加强“两节”、“两会”等敏感时期信访稳定防控，杜绝集体和越级上访事件。坚持“打防并举、标本兼治”，加强与公安机关配合，创新立体化社会治安防控体系，坚决打击各类违法犯罪行为，确保矿区平安稳定。集团公司党委号召，各级党组织和干部职工要进一步统一思想，提升境界，以新思维认识新常态，以新作风应对新常态，以新作为引领新常态，坚定不移完成全年经济工作目标任务，推动集团公司凤凰涅槃、转型发展。