廉政“四色”教育固化“干事干净”意识

廉政“四色”教育固化“干事干净”意识

国网青海省电力公司海西供电公司

　　一、背景与意义

　　本文以电网企业干部和普通员工为研究对象，以强化源头防腐为目标，结合工作环境、员工队伍现状，开展廉政“四色”教育，将“干事干净”理念内化于心、固化于制、外化于行，促使廉政意识入脑入心，入情入理，从而突出源头防腐，达到预防腐败的目的。

　　二、做法与经过

　　电网企业作为国有的支柱型企业，具有公益性、服务性，与人民群众生活息息相关。特殊的市场地位和行业优势，备受社会各界的广泛关注。随着国家对电力建设的投资越来越大，社会各界对电力服务的要求越来越高，以及频发的电力系统腐败案件，使得电力企业面临着安全生产的任务压力、优质服务的社会责任压力、预防职务犯罪的反腐压力。国网青海省电力公司海西供电公司（以下简称“国网海西供电公司”或“公司”）深入学习贯彻XXX和党的十九大精神，创造性的开展以“红色示范教育、黑色警示教育、白色价值教育、绿色信念教育”为内容的廉政“四色”教育，推动廉洁文化“进班子、进部室、进班组、进家庭”，突出源头防腐。

　　（一）开展树优倡廉实施正面示范教育的“红色”教育。“红色”教育，即正面示范引导教育，包括革命传统教育、党的理论知识学习、先进典型感染教育 ……此处隐藏4347个字…… 干净的良好氛围。

　　反腐倡廉，必须关口前移，重在教育，防范在先。要想减少。遏制违法违纪案件的发生，首要考虑如何开展廉政教育，入脑入心。建议用身边事来教育身边人，“身边人”最让人受到感染，“身边事”最让人印象深刻。可以通过本单位查处的违法违纪典型案例开展警示教育，引导党员干部员工筑牢拒腐防变思想防线，保持洁身自好，安全走好从政人生路。第一，剖析案例警示教育党员干部员工。召开警示教育大会，剖析近两年以来查处的违纪违法案件及省公司党委巡察、审计等工作中发现的突出问题，分析原因，以案说纪、以案说法、以案警示，强化党员干部员工的底线思维和法纪意识。第二，通报案例形成有力震慑。点名道姓通报曝光违纪违法典型案例，分析发案原因，提出警示教训，并作为党员干部警示教育的典型教材，组织认真学习反思，汲取深刻教训。第三，运用反面典型促进知止知耻。制作警示教育片，通过警示教育大会等内部会议和廉政教育基地等载体开展学习教育，挖掘违法违纪人员触及灵魂深处的痛点，警示干部员工收好纪律红线。第四，基地施教做到警钟长鸣。及时组织党员干部员工参观警示教育基地，通过基地对干部员工开展经常性教育，引导汲取深刻教训，廉洁自律，警钟长鸣。

　　廉政教育是党风廉政建设工作的重要组成部分，也是预防腐败的基础性工作。增强廉政教育是一项基础性、长期性、复杂性的工作，是一项系统工程，牵扯到方方面面。在全面从严治党的背景下，必须把他加强廉政教育作为建立健全政治腐败体系的一项重要政治任务抓紧抓好，既着眼于长远，抓好体制机制建设，又着手于正抓实干、务求实效，引导党员干部形成廉洁从政的思想意识，从根本上筑牢拒腐防变的思想防线，才能收到实实在在的效果。