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调研报告

基于“四层五维六化”的基层党组织标准化建设

2020-02-03 16:34:38调研报告
基于“四层五维六化”的基层党组织标准化建设 国网天津静海供电有限公司  国网天津市电力公司宁河供电分公司

基于“四层五维六化”的基层党组织标准化建设

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一、背景与意义

《中国共产党支部工作条例》明确党支部是党的基础组织,是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。XX在全国组织工作会上要求加强支部标准化、规范化建设。通过梳理分析巡视巡察以及基层党建自查、互查发现的问题,基层党组织制度执行不规范、流程不顺畅、标准不统一是具有相当的普遍性。面对全面从严治党的要求,如何深入推进支部标准化、规范化建设,使广大基层党支部能最快、最好、最精细的了解和掌握党建工作全领域目标要求,是当前提升基层党建质量的一项重要课题。

二、做法与经过

国网天津静海公司、国网天津宁河公司深入学习贯彻XXX和党的十九大精神,以及基层党建相关制度流程,通过对基层党组织、党员日常目标任务梳理,建立基于“四层五维六化”的基层党组织标准化工作体系。“四层”代表基层党建主体的四个层面,即基层党委、党支部、党小组、党员;“五维”代表基层党建管理的五个维度,即职责、流程、制度、标准、考核;“六化”代表基层党建标准化的六个主要内容,即班子队伍、组织建设、党员管理、党内生活、工作体系、基础保障。

(一)健全“四层”责任体系,解决“谁来做”的问题

在基层党委方面,制定《基层党委和领导班子成员党建工作责任制清单》《基层党委议事规则》等党建工作指导性文件,理清责任界面、明 ……此处隐藏3587个字…… 的实效性。通过“四层五维六化”标准化体系实施,辅以信息化支撑,实现了对党建工作全流程管控。把工作从“虚”变“实”,借力标准化的“尺度化”,助推党建工作的“严实化”,促进了党建工作从“宽松软”向“严实硬”的转化。

三是提升了党建工作的价值创造力。通过基层党建标准化建设,实现了基层“标准成为习惯、习惯符合标准、结果达到标准”,党建优势不断得到巩固和转化,最大限度激发了党组织和党员的价值活力,彰显旗帜领航作用。

四、经验与启示

基层党组织标准化体系的建成把从严治党的要求用易操作、易理解的方式进入到党建工作的各个流程、各个方面、各个环节中,使党的建设从班子队伍、组织建设、党员管理、党内生活、工作体系、基础保障六个方面实现标准化,有利于把庞杂的基层党建工作简化为“管根本、可考量”的指标体系;有利于顺应党建工作规律,打造“目标明确、标准统一、齐抓共管”党建工作模式;有利于科学施策,使党建工作中整体推进不平衡等问题得到有效解决,实现以标准化引领规范化,以规范化提升党建工作质效,促进国有企业党建高质量发展。

五、探讨与评论

党建工作标准化建设,是提高党建工作实效性的有益尝试,是提高党建工作科学化水平的生动实践,是加强基层党建工作的创新之举。该体系涵盖基层党建的规章制度、职责、流程及实物清单,对指导基层党组织三会一课、主题党日、发展党员等工作开展,具有较强的借鉴指导作用。

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