工程局路桥公司党委书记2020年述职述廉报告

2019年按照路桥公司领导班子分工，我主持公司党委和执行董事全面工作，负责公司治理、“三重一大”集体决策、领导班子和干部队伍建设、全面深化改革、党风廉政和反腐倡廉建设等工作；分管党委办公室、党委组织部、党委干部部。

一年来，我认真履行党委书记“八个第一责任人”的职责，重点强化从严管党治党，压实“两个责任”，持续推进党风廉政建设和反腐倡廉工作；严格执行集体决策，增强公司党委把方向、管大局、保落实的领导能力，保障企业发展战略执行；扎实开展主题教育，践行初心使命，锤炼忠诚干净担当的政治品质；加强法律合规体系建设，深化合规管理活动，积极做依法治企的组织者、推动者和实践者；严格选人用人标准，坚持党管干部原则，选拔任用一批人岗相适的高素质干部，企业实现了稳定向好发展。现将2019年主要工作和廉洁从业情况报告如下，请大家评议。

一、2019年履职情况

（一）扎实开展主题教育，确保走深走实。我将高质量开展好“不忘初心 牢记使命”主题教育作为路桥公司党委2019年度一项最为重要的政治任务来抓，保证了主题教育走深走实见实效。一是深入学习教育。结合主题教育的开展，我先后在3次党委中心组学习、1次调研交流会、1次专题民主生活会上、2次主题教育推进会上作主题发言并与与会人员进行交流研讨，撰写理论学习心得体会5篇、调研报告 ……此处隐藏5638个字…… 深入学习贯彻XXX和党的十九大历次精神，落实党要管党、从严治党主体责任，持续加强和改进党建思想政治工作，做好“不忘初心、牢记使命”主题教育的深化和总结，开创企业党建思想政治工作新局面。

二是贯彻落实集团公司、路桥公司党代会的各项工作部署，坚持落实责任与考核监督相结合，强化党建与经营工作融合度，确保党建各项任务落到实处，充分发挥党组织领导核心和政治核心作用，推动企业各项目标任务顺利实现。

三是严把德才标准、公平公正用人，选拔配齐后备干部尤其是党群干部，正确处理好后备干部储备不足问题，打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。进一步健全完善党员干部考核评价、民主测评、干部巡察等制度，强化激励约束机制、岗位责任机制和工作督查机制，激发干部职工工作积极性。

四是落实全面从严治党主体责任，深化转职能、转方式、转作风，层层落实主体责任和监督责任，巩固党风廉政建设和反腐败工作成果，强化全员规矩意识、红线意识，落实“两个责任”“一岗双责”，严肃监督执纪问责，以高度政治自觉推进全面从严治党向基层延伸。

五是加强对内对外宣传，把握正确舆论导向，传播路桥美好声音。强化企业文化建设，做好文明施工，展示企业良好形象。注重意识形态管控和企业舆情防控，更好地统一思想、凝聚力量，为服务企业中心工作作贡献。

六是持续加强和改进群团工作，贯彻以职工幸福为中心的发展思想，践行“匠心营造 共享共赢”的企业经营理念，使广大职工群众拥有更多获得感、幸福感。最大限度地吸引和凝聚广大职工群众的力量，充分调动各方面积极性，助推路桥公司持续向好发展。