工程局某电务公司党建工作突显特色

电务公司党委全面贯彻集团公司二届一次党代会精神，聚焦企业改革管理发展中心,按照“融入中心、服务大局”的工作思路，发挥政治优势，创新党建思想政治工作，实现了企业发展一年一个新台阶:连续五年囊括ZTY局优秀企业,2011年、2012年公司党委两次被陕西省国资委授予“国有企业创先争优先进基层党组织”称号，2011年荣获ZJ股份公司“基层示范党委”荣誉称号，公司党委连续七年荣获ZTY局“四好班子”称号。制度建设无缝对接。公司党委坚持把完善管理制度、细化管理流程办法当做扎实推进党建工作的基础工作来抓，结合精细化管理要求，完善、修订管理制度18个，内容全面覆盖思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设等五大方面。出台《项目党建工作标准化实施意见》系统规范党建工作要点，落实企业党建目标任务；出台《电务公司党委会会议制度》、《电务公司党员领导干部民主生活会实施细则》，《电务公司厂务公开实施办法》明确4项会议召开流程，罗列6项对照检查内容，刊发7大厂务工作细则，积极促进民主管理科学化水平；出台《电务公司落实党风廉政建设监督责任工作引导》、《电务公司党委关于落实党风廉政建设“两个责任”实施措施》，进一步明确了党风廉政建设的职责分工，全力指导公司党风廉政 ……此处隐藏3157个字…… 创新形式，围绕施工生产，开展形式多样的党内主题活动。公司党委严格落实党的群众路线教育实践活动，开展“三进四心十项活动”，确保了实践活动扎实推进。借助“星级党支部达标命名活动”、“党员先锋岗”、“高扬党旗”、“四强四优”、“五先五最”、“三争一保”等活动巧妙激发基层党组织建设创优动能。深入开展廉洁工程示范线建设、公款奢侈浪费等专项治理、“领导干部作风建设年”、“廉洁从业警示教育四个一”等活动，从系统检查到主题建设活动，层层落实企业反腐倡廉工作要求；扎实开展青年素质工程、“双争双创”、“我为重点工程建设做贡献”等活动，发挥了青年生力军和突击队作用。开展“群安之星、青安之星”先进事迹巡回演讲活动，着力做好青年安全教育工作。开展“最具活力工会”、“最美女工”、“最美家庭”、“大干120天，确保实现产值12亿”等主题活动。组织开展“穿越城市”系列报道、“最美·电务风采”征文、摄影、书画活动，69篇通讯报道、14副书画作品，全方位展示了企业风貌，获得了职工的一致好评。