个人四风问题对照查摆剖析

个人四风问题对照查摆剖析   　　党的群众路线主题实践活动开展以来，本人根据《中泰矿业党的群众路线教育实践活动实施方案》要求，通过座谈了解、个别交流形式，对本科室党员干部职工对本人提出的“四风”问题意见和建议进行了认真梳理，现就将个人存在的“四风”问题从问题、原因、措施上进行对照查摆剖析：   　　一、自身存在问题：   　　1、学习上有所放松。   　　随着在科长岗位上工作时间的增长，有时在思想上也会时不时地产生麻痹、放松思想。   　　原因：觉得自己在这个岗位上干了这么多年，已经轻车熟路了，不知不觉就放松了自己的业务。特别是随着自己年龄的增长，对业务学习有松懈的迹象。虽然这种情绪没有发展到影响工作的地步，但毕竟奋斗的冲劲不如过去足了。   　　措施：自己的职责是我矿效益最直接的单位之一，最直接关系到公司的成本利益。业务的精通熟练是为我矿创造效益的法宝和武器。组织上把我放在这个重要岗位上，我一定要加强学习、精通业务，切实负起责任，忠实履行职责，把好安全生产关，把公司的利益高于一切作为我的座右铭，用自己尽职尽责的努力为党旗添光彩。   　　2、工作作风不实，求真务实的精神不够。   　　自打采掘、开拓两个科室合并后，在工作中只愿抓大事，而对一些小事不愿意抓，认为具体工作由分管人员做，有抓大放小的思想。例如：在矿井接替上、安全生产上下功夫，对职工生活、隐患落实整改、安全“双基”建设等方面管理较松懈。   　　原因：从客观上讲，一人兼两职影响了本人工作的细致性。既是工作布臵者又是工作的执行者和 ……此处隐藏2226个字…… 共产党员先进性标准要求和约束自己，认真整改;注重深入井下一线、车间班组、施工现场，摸清情况、摸清底数，克服走马观花、蜻蜓点水，提高掌握实情能力;注重倾听民意、集中民智，克服情况不明、个人独断;注重直面困难，克服避重就轻、回避矛盾，提高解决问题、化解矛盾能力;注重顺应群众意愿、回应群众呼声，克服盲目指挥、强迫命令，提高宣传群众、组织群众能力。   　　二是抓好“四风”的整改，转变作风，积极工作。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，牢固树立抓大不放小、安全生产面前无小事的思想。坚决强化“依靠”意识，真正把职工群众放在心上，以谦卑之心倾听职工群众呼声，以换位思考理解职工群众感受，以真诚态度了解职工群众诉求。   　　三是精神状态要适应形势的要求。工作热情、精神状态，不能安于现状，工作要积极主动，不能不求有功，但求无过，进一步增强事业心和责任感。   　　四是落实到实处，强化制度执行。在日常工作中，业务分工不挑肥拣瘦，能多干的绝不推脱，能立即办的绝不拖拉，遇到事情多、工作忙时也能自觉加班加点，自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程，变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。   　　总之，教育实践活动，要围绕反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为我矿又好又快发展多作贡献。