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工作汇报

2024年上半年公司党委理论中心组工作情况汇报

2024-07-09 11:30:09工作汇报
根据《关于报送2024年上半年党委理论中心组的通知》要求,现将公司2024年上半年党委理论中心组有关工作情况、存在问题、下步打谱简要汇报如下,不当之处,请批评指正。

2024年上半年公司党委理论中心组工作情况汇报

根据《关于报送2024年上半年党委理论中心组的通知》要求,现将公司2024年上半年党委理论中心组有关工作情况、存在问题、下步打谱简要汇报如下,不当之处,请批评指正。

一、基本情况

今年以来,公司党委牢牢抓住思想理论武装这个根本,认真落实“第一议题”、党委理论学习中心组学习制度,坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神等主要内容,结合当前党纪学习教育安排部署,定期开展读书班和学习研讨,坚持学习常态化制度化,力促学做结合,融入日常、抓在经常。

(一)紧跟形势任务,强化学习成效。结合公司实际,在学习内容安排上,坚持紧跟形势需要,认真落实“第一议题”要求,及时学习习近平总书记最新重要讲话、重要指示批示和重要论述等内容,科学排定全年理论学习安排意见的*个专题和*个备选专题,及时将安全生产、意识形态、党风廉政等有关内容纳入学习计划,确保学习内容符合实际,目的性、针对性强。常态化开展“学习强国”学习,抓好共产党员等学习平台的学习使用。坚持每月至少集体学习共*次,每月开展*次专题研讨交流;对学习内容进行提前准备,并做好学习记录。在工作之余各成员还根据自身需求制定自学计划和选学课题,切实保证学习质量。2024年上半年,累计集中学习次数为*次,专题研讨*次,撰写研讨交流发言材料*篇。

(二)创新方式方法,丰富学习载体。增强用 ……此处隐藏2873个字…… 做好党纪学习教育学习收尾工作。专题学习,采取传达学习文件、邀请专家辅导报告、专题讲座、讨论交流等灵活多样的方式,确保学习效果。学习时预先设置好学习专题,坚持个人发言和集体讨论发言相结合。坚持学习与课题式调研相结合,学习与解决实际问题相结合,深入调查研究,推进学习型领导班子建设。调研采取召开座谈会、与干部群众谈心谈话、察看工作现场和文字材料等方式进行。创新学习方式,丰富学习内容,积极探索新形势下中心组学习的新途径、新方法,不断增强学习的主动性、自觉性。

(二)突出严格规范抓学习。不断增强学习的主动性和自觉性,把理论学习作为加强党性修养、坚定理想信念、提高精神境界的重要手段,作为获取知识、提升能力、增长本领的重要途径,为党员干部和职工群众加强政治理论学习带好头做好示范。严格执行党委中心组“四落实”(学习时间、人员、内容和通报),做到全年学习有计划、集中研讨有主题、学习时间有保证、讨论发言有记录、学习成果有通报,在学习中树立全面系统学、带着问题学、深入思考学的理念,确保各项学习任务落到实处。

(三)突出质效双提抓学习。把理论学习与公司实际工作结合起来,做到“学在前面、用在前面”,坚持把中心组学习作为“学理论、议大事、转观念、出思路、盯落实、建班子”的一项基础性工作来抓,学以致用、用以促学。围绕领导班子“走基层·大调研”活动,党员干部承诺、履诺、评诺和公司“服务型机关、服务型部门”创建等活动,深入基层、深入调研,让理论更好地指导实践,及时有效解决一些影响公司高质量发展的现实问题,确保理论指引企业改革发展行稳致远。

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