公司纪律检查工作报告

不忘初心担使命责任执纪讲担当 为实现公司飞速发展提供坚强纪律保证

各位代表、同志们：

现在，我代表中共央企大桥工程局xx工程分公司纪律检查委员会向大会作工作报告，请审议。

xx年党风廉政建设和反腐败工作回顾

 xx年，在集团公司纪委和xx公司党委的正确领导下，深入贯彻落实十九届中央纪委三次全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻执行股份公司、集团公司上级党委、纪委的工作部署，进一步围绕全面从严治党和企业深化改革发展目标，持续深化“三转”，践行“四种形态”，落实“两个维护”，履行专责职责，服务中心工作，把监督挺在前面，以落实“两个责任”为龙头，以纪律建设为保障，以监督执纪问责为核心，以巡察监督和“大监督工作机制”为抓手，以零容忍正风反腐为重点，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，营造风清气正发展环境。回顾本年度工作，主要取得了以下成就：

坚持依靠制度建设，不断加强与完善对权力运行的监督制约，充分发挥制度 ……此处隐藏620个字…… 年，xx公司纪委修订、制定并下发《xxx办法》、《xx办法》、《xx实施方案》等5项制度办法，实现了集团制度与公司实际的有机结合，完善了党风廉政建设工作具体实施、监督检查、考核追责的制度链条，形成了党风廉政建设“权责明确、运转协调、有效制衡”的制度体系。在规范工程项目管理，强化制度建设，提高执纪能力方面持续发力，做到有法有纪可依，有纪有法必依，违纪违法必究，执纪执法必严。

二是监督机制更加健全。建立完善了党风廉政建设和反腐败领导体制和工作机制，形成纪检和职能部门监督、民主监督和群众监督、党内监督的有机统一。xx年上半年，xx公司党风廉政建设领导小组确立分管范围，明确责任分工，公司所属各单位新成立党风廉政建设领导小组10个，签订《党风廉政建设责任书》10份，责任落实覆盖率达到100%，进一步提高对“抓好党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政建设是不称职”的思想认识，强化主体责任意识，夯实党风廉政建设责任制的思想基础。

下半年，xx公司纪委向公司主管及领导班子成员、项目党政主管领导下发“谈心谈话”工作日志，进一步落实公司党风廉政建设责任制和领导班子“一岗双责”，全面推进和深化改革实践运用监督执纪“四种形态”，切实加强对领导干部的教育、管理和监督。党委一把手作为党风廉政建设“第一责任人”，主动承担起领导和组织责任，在不断推动本单位、各部门各项业务工作的同时，同步加强了党风廉政建设和反腐败工作。