国有水利水电集团纪委工作报告

国有水利水电集团纪委工作报告

在上级党委、纪委和集团党委的坚强领导下，集团各级纪委组织坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻全面从严治党方针，聚焦主责主业，忠诚履行党章赋予职责，不断强化监督执纪问责，政治监督呈现新成效，管党治党展现新作为，监督质效有了新提升，作风建设实现新改进，惩贪治腐取得新进展，党内监督焕发新气象，队伍建设迈上新台阶，各项工作特色鲜明、成效显著。现将集团纪委工作情况报告如下：

一、基本情况和主要工作

（一）基本情况

水利水电集团成立于20XX年，20XX年10月换届选举产生第九届集团纪委班子，设纪委委员7人（其中纪委书记1人，副书记1人，目前空缺委员1人）。集团党委下设党总支4个，党支部31个，纪检委员5人。集团下设纪委办公室，编制4人（其中副主任1人，纪检员2人，目前空缺主任1人）。

（二）主要工作开展情况

1.深入学习党的二十大精神，坚决贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，着力强化思想武装、理论武装。一是集团纪委将学习领会贯彻落实上级文件作为提高党员干部的理论学习和把握理解政策能力的重要方式，对上级党委、纪委会议精神进行认真梳理并结合集团中心工作和党风廉政建设工作一体领会把握、一体贯彻落实，要求集团各级党组织，将《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等文件作为日常学习首要任务，助力集团党委从严从实管理干部队伍。二是把深入学习贯彻党的二十大精神和各项监督工作同步开展、有机融合 ……此处隐藏14966个字…… 落实兵团纪委“六报告”工作制度，每半年及时向同级党委、上级纪委报告落实情况。四是集团纪委将与时俱进做好纪检宣传工作，不仅要做好内部宣传，更要动员全体纪检干部加强对外部的宣传，争取人人成为正风肃纪反腐的“宣讲员”，努力实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进的战略目标。

（五）理顺工作机制，加强自身建设，践行忠诚干净担当。一是发挥纪委表率作用，带头做到遵规守纪，发挥创新突破和引领作用，运用每月纪检工作会议开展业务提升能力大讨论，采用轮训式培训，结合实际工作，所有纪检干部、纪检委员轮流进行培训上课，相互交流学习制度，所有纪检业务人员每日开展半小时读书活动，不断强化纪法意识、纪法思维，打造“学习型”纪委的初心。二是集团纪委将勇于“刀刃向内”，发扬党的自我革命精神，永葆清正廉洁的政治本色，要结合师党委“自然生长法”绩效考核机制，制定水电集团纪检干部管理考核机制，建立纪检干部数据库，细化完善《水电集团党风廉政建设工作清单》，将每项工作具体到人，建立每周一部署，每月一评比的工作机制，倒逼集团纪检干部坚决抓紧干、量化目标干、闭环落地干。三是认真落实纪检干部“十个严禁”，完善案件回避、保密和过问干预案件情况等制度要求，严肃查处跑风漏气、执纪违纪、失职失责等行为，坚决防止家人、亲属利用纪检干部影响力谋私贪腐，坚决防治“灯下黑”，打造自身正自身硬的纪检铁军。