在全市基层党校事业高质量发展推进会上的汇报

在全市基层党校事业高质量发展推进会上的汇报发言

尊敬的各位领导，同志们：

为进一步优化基层党员教育培训资源配置，20XX年起，县坚持问题导向、靶向施策，指导全县X个乡（镇）全部建立乡镇党校，与县级党校延伸互补，构建起功能完善、管理规范、覆盖全面、作用凸显的党员教育培训格局。近年来，累计组织党员集中培训X场，培训党员X余人次，实现教学资源向一线倾斜、教育阵地向基层拓展，探索出一条农村党员教育管理的新路子。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：

一、组织推动、标准打造、搭建体系，衔接“顶层设计”与“基层实践”，把乡镇党校的硬件“建起来”。压实责任协调建。强化乡镇党委主体责任，成立由乡镇党委副书记任校长，职能部门成员任校务委员的组织架构，负责党校的课程设置、教师调配、设施管理等工作；领导机构下设办公室，配备X－X名工作人员，负责处理党校日常事务，做到分工明确，各司其职。统筹资源整合建。聚焦乡镇党校全域提档升级，本着“因地制宜、功能整合、规范适用、开放运行”标准，按照“有组织机构、有场地设施、有师资队伍、有规章制度、有培训计划、有经费保障、有教学活动”“七有”标准，科学整合乡镇会议室、党员活动室、党群服务中心等现有阵地，完善配备投影仪、音响、电脑等必要办学设备，校内悬挂党旗党徽、入党誓词，配有党史党建书籍，统一制作乡镇党校牌匾标识，全部挂牌亮相、开门办学，实现乡镇党校基础设施建设标准化、规范化。完善体系延伸建。紧扣“抓点示范、以点带面、整体推进”工作思路，在高 ……此处隐藏2433个字…… 家党课，突出党员教育的亲切感。

四、县乡联动、完善制度、强化保障，协调“制度保障”与“督导考核”，把乡镇党校的机制“实起来”。完善教学保障。立足以制度管人、用制度管事，年初制定党校全年培训任务，以月为单位征集乡镇党校培训计划，科学安排培训班次、课程规划、授课师资等，年终对账考核达标情况，确保基层党员培训各项指标在“量”上落实、在“质”上见效。统一建立领导带头讲党课、教学管理、学员管理、考核测评等制度，保障乡镇党校高效运行。三年来，乡镇党政领导班子、站所负责人带头开展“党课开讲啦”X期，“身边榜样讲党课”X期，制定管理条例X条。探索推出档案闭环管理模式，及时收集整理每期培训班的培训方案、会议通知、教案课件、学员签到单、活动照片等，形成活动完整闭环，为乡镇党校常态长效运行提供持久动力。健全经费保障。建立财政拨款和党费补充双渠道经费保障机制，三年来累计为乡镇党校划拨党员教育培训经费X万元，用于设备添置、培训实施及日常管理工作，并根据乡镇发展实际、党校基础条件进行调控，不搞“一刀切”，实行专人管理、专款专用、专项审查的“三专”监管模式，确保经费有保障、使用有监管、运行有实效。强化督导考核。坚持县乡联动，从严督导，每月统计各乡镇党校培训开展情况，对培训进度较慢的乡镇党校采取口头提醒、情况通报的方式予以督促，对培训成效较明显、培训方式有特色的乡镇党校予以通报表扬，推动党员教育工作全面开花。

汇报完毕，不当之处，请各位领导批评指正，谢谢。