集团公司党委202X年专题民主生活会领导班子整改方案

集团公司党委202X年专题民主生活会领导班子整改方案

XX市委：

根据中共x市纪律检查委员会、中共x市委组织部、中共x市委党史学习教育领导小组办公室下发的《关于认真开好党史学习教育专题民主生活会的通知》（x组发〔202X〕1号）文件精神要求，x党委于x月x日召开了党史学习教育专题民主生活会，针对民主生活查摆出来的问题，形成如下整改方案。

一、在对照带头深刻感悟"两个确立"的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"方面存在的问题

（一）感悟"两个确立"的决定性意义还不够深刻。党委班子对习近平新时代中国特色社会主义思想、"两个确立"、坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合等还没有完全做到融会贯通、系统掌握。在将党建融入公司经营发展的过程中，在推动国企改革创新、转型发展上，公司实体产业发展步伐缓慢。

整改措施：提高学习站位。班子成员带头读原著、学原文、悟原理，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、基本精神、实践要求，掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，增强政治自觉、理论自信、情感融入。研究制定202X ……此处隐藏10044个字…… 改措施：统筹思考谋划好全年党建工作。有计划地推动党建工作高质量开展。及时制定党建工作目标责任书，量化考核标准，确保全面从严治党责任制落地落实。

（责任人：班子成员；整改时间：立行立改，长期坚持）。

（二）落实监督责任有差距。对公司整体经营情况了解不够全面，项目建设情况了解不够具体。在对公司的监督检查工作存在盲点，监督检查力度、深度、广度还有较大差距，监督检查效率不高。

整改措施：加强自身修养，强化监督检查。强化自身理论学习和业务培训，切实提高自身本领，对公司各部门、子公司及重大项目建设进行深入监督检查，确保监督检查工作不存盲点，以监督检查推动公司高质量跨越式发展。

（责任领导：x、x；整改时间：立行立改，长期坚持）。

（三）在意识形态方工作分析研判还不够。在意识形态工作中，分析研判还不够深入，召开会议研究意识形态工作时，只是就发现的问题进行讨论研究，对研判的广度、深度还需要加强。部分班子成员在意识形态分析研判过程中，简单地将学习意识形态文件、传达会议精神，传达上级要求等当成了分析研判，没有认真、深入研判当前意识形态领域的苗头性、倾向性问题，制定整改措施。

整改措施：积极研究和探索新时代意识形态工作的特点和规律，重视网络意识形态工作安全，关注社会热点话题，发挥理论优势，做好研究阐释，提高舆情分析研判能力，增强主流意识形态凝聚力和引领力，守好意识形态这块"责任田"，党委班子成员年内开展不少于2次意识形态领域分析研判会议，对意识形态工作进行详细安排部署，真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。

（责任人：班子成员；整改时间：立行立改，长期坚持）。