2023国有企业干部选拔任用规章条例（实用3篇）

2023国有企业干部选拔任用规章条例精选（3篇）

篇1

第一章总则

第一条

为认真贯彻执行党的干部路线方针政策，落实从严治党、从严管理干部的要求，建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度，形成有效管用、简便易行、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化，建设一支高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍，保证党的基本路线全面贯彻执行和中国特色社会主义事业顺利发展，根据《中国共产党章程》和有关法律法规，制定本条例。

第二条

选拔任用党政领导干部，必须坚持下列原则：

(一)党管干部原则;

(二)五湖四海、任人唯贤原则;

(三)德才兼备、以德为先原则;

(四)注重实绩、群众公认原则;

(五)民主、公开、竞争、择优原则;

(六)民主集中制原则;

(七)依法办事原则。

第三条

选拔任用党政领导干部，必须符合把领导班子建设成为坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，全心全意为人民服务，具有领导社会主义现代化建设能力，结构合理、团结坚强的领导集体的要求。

应当注重培养选拔优秀年轻干部，注重使用后备干部，用好各年龄段干部。

应当树立注重基层的导向。

第四条

本条例适用于 ……此处隐藏21289个字…… 正当理由拒不服从组织调动的，就地免职或者降职使用。

8.4引咎辞职、责令辞职、降职的干部，在新的岗位工作一年以上，实绩突出，符合提拔任用条件的，可以重新担任或者提拔担任领导职务。

9纪律

9.1实行党政领导干部任职回避制度。

9.1.1党政领导干部任职回避的亲属关系为：夫妻关系;直系血亲关系;三代以内旁系血亲以及近姻亲关系。有上列亲属关系的，不得在同一单位担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的单位从事组织(人事)、纪检(监察)审计、财务工作。

9.1.2党委或者党政联席会议讨论干部任免，涉及与会人员本人及其亲属的，本人必须回避。

9.1.3干部考察组成员在干部考察工作中涉及其亲属的，本人必须回避。

9.2选拔任用党政领导干部，必须严格执行本规定，并遵守下列纪律：

9.2.1不准超职数配备领导干部，或者违反规定提高干部的职级待遇;

9.2.2不准临时动议决定干部任免;

9.2.3不准个人决定干部任免，个人不能改变集体作出的干部任免决定;

9.2.4不准拒不执行集团公司调动领导干部的决定;

9.2.5不准要求提拔本人的配偶、子女及其他亲属;

9.2.6不准在选举中进行违反党的纪律、法律规定和有关章程的活动;

9.2.7不准在干部考察工作中隐瞒、歪曲事实真相，或者泄露酝酿、讨论干部任免的情况;

9.2.8不准在干部选拔任用工作中任人唯亲，封官许愿，营私舞弊，搞团伙，或者打击报复。