国企创新宣传思想工作经验做法

X公司根据上级党委总体部署，按照“务实宣传”要求，坚持把形势任务教育放入企业“大盘子”统筹谋划，以问题为导向，解疑释惑、凝聚人心，实现宣传思想工作与企业生产经营和改革转型的同频共振、同体合力，为X变革转型、守正创新集聚了强大精神力量。

一、树正心、发正声，“三管齐下”聚正能

今年以来，X立足企业变革转型实际，奏响“主题教育、舆论引导、典型引路”三部曲，做实服务大局大文章，为企业高质量发展集聚强大正能量。

主题教育树正心。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，把成果转化与学习教育贯通起来，从实处发力、向深处扎根。结合“两珍惜、两保持”主题教育实践活动，在管理人员中开展“新征程、新担当、新作为”“三新”教育，在职工中开展“一家人的亲情观、一个目标的使命观、一股劲的奋进观”“三观”教育，在青工中开展“有本领、有舞台、有前途”“三有”主题教育，在离退休人员中开展“红心向党、心系企业、关心发展”“三心”教育。2023年6月又根据形势的变化，在党员干部中开展了带头学习，争做提升素质的表率；带头实干，争做改进作风的表率；带头守纪，争做遵守纪律的表率”“三带头三争做”主题实践活动，发挥“关键少数”关键作用，形成了干事创业“头雁效应&rdquo ……此处隐藏2708个字…… 的宣传。一是大主题小切口。提高议题设置能力，多宣传平凡故事，多回应职工关切，不断提供宣传舆论传播力、引导力、影响力。针对今年安全生产月主题，开展安全宣传“五进”活动、群众性“安全隐患随手拍”等13项群宣活动，以小切口讲清大问题，营造企业安全生产和应急管理人人有责、人人参与的浓厚氛围。二是思想性故事化。一个故事胜过一打道理。巧妙运用介入式、嵌入式等方法，通过一个个具体生动的故事，把我们想讲的和职工想听的结合起来，把“陈情”和“说理”结合起来，引起受众共鸣。先后拍摄了《退伍老党员义务理发60年》《“女神”or“女汉子”》等，以小人物弘扬大精神。三是有意义有意思。有意义才能启迪人，有意思才能抓住人。坚持内容为王、创新制胜，以喜闻乐见的方式，把思想立起来、精神强起来。通过一个个具体生动的故事，明事析理、解疑释惑，传递了形势压力、增强了发展信心、凝聚了发展合力。

强化末端问效。坚持把形势任务教育纳入各单位党建思想政治工作一体化考核，明确党委书记为第一责任人职责，切实把“软指标”变成了“硬杠杠”。开展形势任务教育专项督察，创新“三抓一督察”机制，成立有各党群部门人员组成的党建工作督察办，抓规范提升、抓督查指导、抓考核闭环，建立《工作清单》《督察通报》《例会纪要》“三位一体”工作落实模式，进行项目化管理、数字化考核、信息化运行，确保了各项工作推进有序、考核有据、刚性落地，有效解决了“沙滩流水不到头”的问题。