2023年集团公司工会工作要点

2023年，集团公司工会工作的总体要求是：以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深学笃行党的XX大精神，认真落实集团公司党委和市总工会工作部署，紧紧围绕中心工作、服务大局，聚焦满足职工群众对美好生活需求，拓宽服务领域、健全服务体系、强化服务保障，团结动员广大职工积极投身改革发展主战场，为推动集团公司高质量发展、加快实现“××”发展目标尽责担当、贡献力量。

一、强化政治引领，坚定水务队伍铁心向党、一心跟党的信心决心

（一）深入学习宣贯党的XX大精神。把学习宣传贯彻党的XX大精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，贯穿工会工作各个领域，着力在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，将学习成果转为广大职工忠诚拥护”两个确立”，增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”的思想自觉和行动自觉；转化为激励广大职工紧扣集团公司“××”发展目标，踔厉奋发、勇毅前行的精神力量，为奋力实现集团公司振兴发展新突破再创新业、再立新功。

（二）加大水务先进典型宣传力度。积极开展先进典型宣传活动，由集团公司××等×名获评“××工匠”和“××最美职工”荣誉称号的优秀 ……此处隐藏2945个字……

（二）丰富维护职工权益形式。开展以“稳主体、稳就业、促和谐”为主题的“双合同月”活动，营造“有事多商量，遇事多商量，做事多商量，商量得越多越深入越好”的协商氛围，促进劳动关系和谐稳定。持续开展生产安全隐患和职业危害报告奖励工作，推动“职工群众身边无隐患”工作不断深化。

五、不断加强自身建设，促进工会工作高质量发展

（一）坚定工会组织坚定政治方向。坚持用XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑，在学懂弄通做实上下功夫，引导各级工会组织和广大工会干部深学笃用XXX新时代中国特色社会主义思想，坚持工会工作的正确政治方向，坚决维护以XXX同志为核心的党中央权威和集中统一领导。

（二）打造高素质工会组织工作队伍。创新培训方式，采取“请进来”和“走出去”、理论学习和现场观摩相结合等形式，开展有针对性、实效性的工会干部教育培训活动；注重工会理论研究和成果转化应用，着力提升工会干部理论联系实际，指导职工之家深化建设的能力，努力增强集团公司基层工会组织力、引导力。

（三）规范工会经费管理。全力做好2023年度工会经费收支预算和2022年度收支决算编报工作，加强资金统筹，规范项目设置，让工会经费真正惠及职工群众。配合集团公司审计部门做好工会经费收支及预算执行情况的审查、审计工作，提高工会经费使用效益、维护工会资产安全。