县纪委领导在全市纪检监察现场会上关于第一形态的经验交流材料

去年以来，XX县纪委监委积极落实市纪委关于做好“八个一”的工作部署，在第一种形态上狠下功夫，通过谈话提醒、批评教育、诫勉谈话等手段，突出问题导向，开展“靶向治疗”。2022年至今年3月底，共处置问题线索X件，其中运用“第一种形态”批评教育帮助和处理X人次，占比X%，同比增长X%。

一、切实用好谈话函询，信任警示一批干部。一是强化分析研判。研究制定了问题线索处置专题会议制度，对问题线索的处置意见采取集体研判，大胆使用谈话函询，特别是谈话方式处置问题线索。今年以来，共召开问题线索处置专题会议7次，确定使用谈话函询处置问题线索X件，组织信任和关爱作用进一步显现。二是做实谈话函询各阶段工作。谈话前做足准备工作，因人而异制作谈话提纲，厘清谈话思路，明确谈话重点。谈话中注重把握“三个优先谈”和“三个不能谈”，将做好政治思想工作贯穿始终。谈话后认真审核研判，提出处理意见报审，并同步做好心理疏导或提醒诫勉。今年以来，通过谈话函询处置X人次，占四种处置方式的8.9%，其中谈话方式处置X人次，同比增加X%，函询X人次，同比增加X%。三是定期进行抽查复核。坚持“谁谈话函询谁跟踪抽查”的原则，将群众反映问题强烈的谈话函询了结件作为重点，对谈话情况和函询说明进行抽查复核。截至目前，共抽查谈话函询件X件，有效防止了敷衍塞责、隐瞒事实、欺骗组织等问题发生。

二、压紧压实主体责任，批评帮助一批干部。一是当好主责实施的助推手。突出“第一种形态”的基石作用，协助党委（党组）将“第一种形态&rdqu ……此处隐藏2916个字…… 70-0.html target=_blank class=infotextkey>述职述廉会，有针对性地选择案发单位“一把手”现场述职述廉和接受质询评议，推动“以案为戒”常效；坚持“剖析”与“整改”同步，定期梳理信访举报、执纪审查、巡察工作情况，向县委领导定制“廉情通报”，对出现系统性、县域性腐败问题的党组织主要负责人进行廉政警示约谈或履责约谈，提升“以案促改”实效；坚持“整治”与“建制”同向，用好用活纪检监察建议，实施精准监督，推动靶向纠治，强化“以案促建”长效。今年以来，下发纪检监察建议X份；针对教风教纪、编制管理等问题，深入分析案发原因和特点，找准廉政风险点和管理制度等方面存在的漏洞，督促县教体局、县编办等有关单位加强廉政教育、严格日常管理、堵塞制度漏洞、健全长效机制。

尽管我县在综合运用“八个一”工作要求上取得了一定成绩，但仍然存在对党组织追责问责不够到位、容错纠错典型案例不够多等问题，相比市纪委监委要求和兄弟县还存在一定的差距。下一步我们将以这次现场会为契机，认真学习兄弟县先进经验，抓好会议精神贯彻落实，不断深化“八个一”工作要求，让问题处置更加高效、监督问责更加精准、工作导向更加鲜明，助推全县纪检监察工作高质量发展。