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某中心党组2022年党风廉政建设工作总结

2021-01-01 00:00:00总结1
今年以来,市**旅游度假区管理中心党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、二十大精神,按照中央纪委和上级纪委全会部署,坚持全面从严治党战略方针,以清廉机关建设为抓手,坚定不移深化党风廉政建设和反腐败斗争,为加快打造革命老区共同富裕样板区、建设现代化美好活力“最名邑”提供坚强保障。现将2022年党风廉政建设工作总结如下。

今年以来,市**旅游度假区管理中心党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、二十大精神,按照中央纪委和上级纪委全会部署,坚持全面从严治党战略方针,以清廉机关建设为抓手,坚定不移深化党风廉政建设和反腐败斗争,为加快打造革命老区共同富裕样板区、建设现代化美好活力“最名邑”提供坚强保障。现将2022年党风廉政建设工作总结如下:

一、主要工作情况

(一)坚持全面从严,强化引领保障

1.加强组织领导,统筹党风廉政建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,根据《关于纵深推进清廉余姚建设的意见》(*〔2022〕*号)精神,制定实施《清廉机关建设实施方案》(*〔2022〕*号),明确重点任务,把清廉要求融入单位全面建设。贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,定期研究部署全面从严治党和党风廉政建设工作。学习贯彻十九届中央纪委六次全会和上级纪委全会精神,认清依然严峻复杂的反腐败斗争形势,结合实际制定年度工作要点,把党风廉政建设纳入领导干部目标管理。组织召开党风廉政建设专题会议,总结工作,部署任务,把思想统一到党中央关于全面从严治党决策部署上来,围绕“六个聚焦”,明确目标要求、分解工作任务。

2.健全责任体系,推动层层履职担责。贯彻落实《关于党风廉政建设责任制的规定》,坚持集体领导和个人分工负责相结合,逐级签订党风廉政建设责任书,落实谁主管、谁负责,强化责任担当。党组书记对党风廉政建设履行第一责任人职 ……此处隐藏4291个字…… 、解决问题、促进发展不够全面有力,结合具体工作开展教育、监督、管理不够协同、高效,推进党风廉政建设不够全面、系统、贯通。

(三)责任落实不够到位。落实党风廉政建设责任制不够深化,责任体系、工作体系不够细化完善,缺少工作思路和保障措施创新,有时着力点不够精准,教育监督管理不够及时高效,廉政风险防范闭环管理不够有力。

三、2023年工作思路

(一)加强学习教育。组织实施党的创新理论学习教育计划,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,提高政治能力。推进党史学习教育常态化长效化,弘扬伟大建党精神,坚定理想信念,增强斗争本领。深化党性教育、法治教育、警示教育,以社会主义核心价值观铸魂育人,传播廉洁文化,涵养浩然正气。

(二)建设过硬队伍。聚焦贯彻落实党的二十大精神和上级决策部署,紧扣高水平打造中国式现代化县域样板目标,坚持制度治党、依规治党,持之以恒推进全面从严治党。坚持严的基调,坚持把政治标准放在首位,发扬自我革命精神,培养忠诚干净担当的高素质专业化干部。围绕**旅游开发建设、招商推广、共同富裕、疫情防控、防台防汛、文明创建等重点任务,加强实践锻炼和作风建设,坚决纠治“四风”突出问题。

(三)深化责任落实。牢记全面从严治党永远在路上、党的自我革命永远在路上,适应新形势,把握新要求,强化政治责任意识,坚持系统施治、标本兼治,聚焦“关键少数”、关键岗位、关键环节,突出重大问题、重大事项、重要节点,进一步发挥中层干部作用,不断完善同时发力、同向发力、综合发力的责任体系、工作体系,细化落实党风廉政建设“一岗双责”。

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