2022年履行全面从严治党责任述职报告

一、履职情况

（一）带头管党治党，压实主体责任。层层签订党风廉政建设责任书，落实管党治党责任；注重压力传导，督促各级党员领导干部认真履行“一岗双责”，自觉扛起管党治党责任；补齐管理短板，制定《纪委制度汇编》；组织签订“严守纪律，拒绝酒驾”承诺书，树立良好形象和过硬作风，消除交通安全隐患。

（二）加强政治建设，提升政治站位。通过中心组学习、个人自学、知识答题等形式，重点学习党的十九届六中全会精神和XXX、新党章、党规党纪，组织开展党风廉政建设和作风建设专题会议x次，廉政学习教育会议x次，党风廉政建设专题宣讲会议x次，党风廉政建设专题党课x次。

（三）加强思想引导，营造良好生态。观看廉政教育视频《xxx》《xxx》；与企业班子成员、总部中层干部开展集体廉政谈心谈话x人次，与企业主要负责人、分管部门负责人开展谈心谈话x人次；发挥新闻媒体宣传导向作用，强化党风政纪宣传工作，及时通报违纪、违法问题的典型案例x件次。

（四）加强组织建设，净化干部队伍。摸清监督对象xx人、监察对象xx人，确保公司所有党员、企业管理人员纳入监督监察范围；落实任前谈话制度，与新任职党员领导干部开展任前廉政谈心谈话x人次；实时更新干部廉政档案x份，严把党风廉政意见回复关x人次。

（五）加强作风建设，形成监督合力。建立信访联合接待工作机制，组成信访联合接访组，把监督“探头”延伸至企业生产、经营、管理全过程，拓展问题线索渠道，维护群众利益；对闲置资产盘活、新业务增长点拓展等重点工作跟踪检查，参加公司党委会x次，参与前置研究“三重一大”重 ……此处隐藏1977个字…… 多种作用；三是“三资”监管不彻底，缺乏解决复杂尖锐历史遗留问题的勇气。

三、下步工作思路和措施

（一）抓龙头，不断强化责任担当。围绕适应新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，巩固拓展疫情防控和经济社会发展成果，围绕落实公司经济建设等中心工作，经常性深入生产经营一线，及时发现和研究解决阻碍企业发展的消极腐败现象，创新举措，敢于与破坏制度踩“红线”者碰硬，勇于与越“底线”、闯“雷区”者过招，全面履行从严治党责任，营造良好政治生态环境。

（二）抓教育，强化党规党纪意识。有针对性的开展警示教育、廉政示范教育，对关键领域、重要岗位的党员干部开展廉政教育培训，运用身边反面典型、上级案例通报等，引导党员干部不断提升精神境界，做到修身慎行、怀德自重、清廉自守，自觉筑牢“不想腐”的思想防线。

（三）抓监督，切实加强日常管理。紧盯关键少数、关键岗位、关键领域，紧盯权力运行各环节、全过程，紧盯重要时间节点，紧盯干部职工反映强烈的突出问题，有针对性的开展重点监督和专项监督；加大“三重一大”制度、民主集中制、选人用人、工程项目招投标等贯彻落实的监督力度，发挥各部门作用关系，加强与各职能部门的沟通联系，督促各权属企业梳理查找廉政风险点，杜绝不正之风、严守官商交往底线，做好常态化“经济体检”。