央企文库

当前位置:首页 > 专业讲话 > 综合管理

综合管理

全市招商引资工作会议讲话

2020-01-01 00:00:00综合管理
在全市招商引资工作会议上的讲话
在全市招商引资工作会议上的讲话

天水市副市长  汪小娟

 

同志们:

今天,我们召开全市招商引资工作会议,主要任务是贯彻落实市委七届十三次全会、市政府第九次全体会议精神,总结2020年全市招商引资工作,对标查找问题和不足,安排部署今年重点任务。前面,表彰奖励了2020年度招商引资工作先进集体和先进个人,下达了2021年招商引资工作计划。爱文同志作了工作报告,在回顾总结去年招商引资工作的基础上,对今年的重点工作作了安排部署,讲的很具体、很到位,我完全同意,请大家认真抓好落实。下面,我讲四个方面的意见。

一、科学研判形势,增强抓好招商引资工作的责任担当

长期以来,招商引资一直是发展地方经济的重要手段,也是县域经济持续快速发展的重要动力。我市是西部欠发达地区,整体财力较弱,财政对高质量发展的支撑作用仍显不足。各县区、各有关部门一定要把招商引资作为助推全市经济社 ……此处隐藏11143个字…… 支敢拼敢闯、能打胜仗、精兵强将的招商队伍源源不断补充新鲜血液。从天水籍在外知名人士、异地甘肃商协会中选聘一批招商顾问、招商代理和招商专员,建设好招商顾问队伍,为我市招商引资提供“助力”。加大经费保障力度,各级财政要做好招商引资工作经费和奖励经费保障工作,每年安排一定额度的招商引资专项经费,用于重大招商引资活动、组团参加的国内外招商引资及投资类展会活动、重点招商项目的包装推介及项目库建设、招商引资信息平台建设,向商协会及中介组织购买社会服务和招商干部培训等专项工作,确保招商引资工作正常开展。

六要在督查考核上再强化。当前,一些干部在招商引资工作中躲躲闪闪、不敢担当,觉得与商人打交道风险大,项目落不了地要被问责。这既是工作态度问题,说到底也是不敢担当的表现。要旗帜鲜明重用对招商引资工作有突出贡献的干部,健全完善容错纠错机制,真正让有担当、有作为的干部大胆闯大胆干。要完善绩效评价体系和考核督查机制,继续实行“月跟进、月通报、半年督查、年终考核”的推进机制,对因工作推进措施不得力、议定事项落实不到位导致项目建设进展缓慢的,要进行约谈;对因服务不到位、承诺不兑现导致招商项目外流外转的,要严格实行责任倒查、严肃问责,切实发挥考核的“指挥棒”作用。形成奖优罚劣的鲜明导向,

同志们,今年招商引资工作任务艰巨,责任重大。各级各部门要进一步坚定信心、振奋精神,科学谋划、精准招商,以更加开放的姿态、更加昂扬的斗志、更加有力的举措、更加务实的作风,全力推动招商引资工作实现大突破,为全市经济社会高质量发展提供强有力支撑。

文章评论