青年和新入职干部授课培训讲话

首都应急管理青年干部应该具备什么能力

从机关建设和全局青年干部队伍实际出发，首都应急管理青年干部应具备沟通协调能力、文字能力、团结协作能力和抓落实能力。一是要加强沟通协调能力。沟通协调是作为一个机关干部的基础能力。在工作中要有足够的耐心，越是大事难事越要拿出钉钉子精神，解决问题时可以设置多种路径，变换方式方法，用开放的眼光和宽阔视野完成好工作。二是要加快提升文字能力。文字能力的提升要从“积累”开始，一点一滴的积累构建了文字能力的基础。在写文的过程中，要以内容为牵引，重体会，轻文风，准确表达，科学思考，下足慢功夫、硬功夫、真功夫，从而提升以文字能力为核心的各种能力。三是重视团结的能力，要做到讲团结，会团结，真团结。团结处理的好，工作就做得好。要以公平公正作为大前提，大事讲原则，小事讲风格，不大不小的事讲“妥协”，将原则性和灵活性合理结合。四是抓落实的能力。抓落实的能力是首都应急管理工作中的重中之重，也是需要急于提升的重要能力。精准落实是一种方法，是一种态度，更是一种追求，要精准发力，查补短板，优化结构，促进平衡。

局党委高度重视青年干部的队伍建设工作，并对局青年干部寄予了深切的期望。他通过回顾毛泽东同志的经典文章和讲话，对在座的各位青年干部提出两点要求：“讲认真，没私心”。在我国革命、建设、改革历程中，我们党能从胜利不断走向新的胜利，一个重要原因就在于一以贯之讲认真，说到做到，处理问题和矛盾从不马虎、敷衍，因而能够把人民群众关心的各种事情办好 ……此处隐藏43个字…… 强沟通协调能力。沟通协调是作为一个机关干部的基础能力。在工作中要有足够的耐心，越是大事难事越要拿出钉钉子精神，解决问题时可以设置多种路径，变换方式方法，用开放的眼光和宽阔视野完成好工作。二是要加快提升文字能力。文字能力的提升要从“积累”开始，一点一滴的积累构建了文字能力的基础。在写文的过程中，要以内容为牵引，重体会，轻文风，准确表达，科学思考，下足慢功夫、硬功夫、真功夫，从而提升以文字能力为核心的各种能力。三是重视团结的能力，要做到讲团结，会团结，真团结。团结处理的好，工作就做得好。要以公平公正作为大前提，大事讲原则，小事讲风格，不大不小的事讲“妥协”，将原则性和灵活性合理结合。四是抓落实的能力。抓落实的能力是首都应急管理工作中的重中之重，也是需要急于提升的重要能力。精准落实是一种方法，是一种态度，更是一种追求，要精准发力，查补短板，优化结构，促进平衡。

局党委高度重视青年干部的队伍建设工作，并对局青年干部寄予了深切的期望。他通过回顾毛泽东同志的经典文章和讲话，对在座的各位青年干部提出两点要求：“讲认真，没私心”。在我国革命、建设、改革历程中，我们党能从胜利不断走向新的胜利，一个重要原因就在于一以贯之讲认真，说到做到，处理问题和矛盾从不马虎、敷衍，因而能够把人民群众关心的各种事情办好，赢得人民群众的信任和支持。希望在座的青年干部做好未来应急事业的接力者、接班人，发挥好首都应急人“勇于担当、富于创造、充满激情、雷厉风行”的四种特质。